Työsuojelutarkastus: näin valmistaudut
Työsuojelutarkastus ei ole rangaistus vaan valvontakäynti. Suurin osa huomautuksista koskee puuttuvia papereita, ei vaarallisia työtapoja — ja juuri siksi tarkastukseen voi valmistautua etukäteen. Tässä käydään läpi, mitä tarkastaja kysyy ja missä järjestyksessä.
Sisällysluettelo
Kuka tarkastaa ja miksi
Työsuojeluviranomaisena toimii aluehallintoviraston työsuojelun vastuualue. Tarkastus voi perustua valvontasuunnitelmaan, työpaikalta tulleeseen ilmoitukseen tai sattuneeseen tapaturmaan. Tarkastajalla on oikeus päästä työpaikalle ja saada nähtäväkseen valvonnan kannalta tarpeelliset asiakirjat.
Mitä tarkastaja pyytää nähtäväksi
- Vaarojen selvitys ja riskien arviointi — päivätty ja ajantasainen.
- Työsuojelun toimintaohjelma.
- Työterveyshuollon sopimus ja työpaikkaselvitys.
- Perehdytys- ja opastusdokumentit työntekijöittäin.
- Työkoneiden käyttöluvat, tarkastuspöytäkirjat ja pätevyydet.
- Kemikaaliluettelo ja käyttöturvallisuustiedotteet.
- Tapaturmien ja vaaratilanteiden kirjaukset sekä korjaavat toimenpiteet.
- Rakennustyömaalla lisäksi turvallisuussuunnitelma ja TR-mittaukset.
Yleisimmät huomautukset
- Riskien arviointia ei ole tehty kirjallisesti tai se on vuosia vanha.
- Perehdytystä ei ole dokumentoitu, vaikka se on tehty.
- Työsuojelun toimintaohjelma puuttuu kokonaan.
- Koneen käyttölupaa tai määräaikaistarkastusta ei löydy.
- Kemikaaliluettelo on vanhentunut tai käyttöturvallisuustiedotteet puuttuvat.
Mitä tarkastuksesta seuraa
Tee tämä dokumentti 10 minuutissa
Täytä ohjattu lomake ja saat valmiin PDF:n heti käyttöön — tulosta tai lähetä eteenpäin. Ensimmäinen dokumentti on ilmainen.
- 9 € yksittäinen PDF (kertaosto)
- 34,90 €/kk kaikki dokumentit
- 299 €/v kaikki dokumentit, edullisin
Hinnat ilman arvonlisäveroa.
Etkö ole varma sopiiko tämä sinulle? Kysy ensin — vastaamme itse, ei chatbottia.
- Tarkastaja kirjaa havainnot tarkastuskertomukseen, joka toimitetaan työnantajalle ja henkilöstön edustajalle.
- Vähäisistä puutteista annetaan toimintaohje — korjaa ja dokumentoi korjaus.
- Selvästä säännösten vastaisuudesta annetaan kehotus, jossa on määräaika.
- Jos kehotusta ei noudateta, asia siirtyy velvoittavaan päätökseen, jota voidaan tehostaa uhkasakolla.
- Vakavassa vaarassa työ voidaan keskeyttää välittömästi ja asia siirtää poliisille.
Valmistautuminen puolessa tunnissa
- Kokoa kaikki turvallisuusdokumentit yhteen kansioon tai sähköiseen kokonaisuuteen.
- Tarkista päivämäärät: kaikki yli vuoden vanha riskiarvio kannattaa päivittää ennen käyntiä.
- Käy työpaikka läpi tarkastajan silmin: kulkutiet, suojaukset, järjestys, suojainten käyttö.
- Varmista, että jokaisella työntekijällä on allekirjoitettu perehdytys ja tarvittavat kortit voimassa.
- Kirjaa avoimet puutteet itse ja merkitse niille vastuuhenkilö ja määräaika — oma-aloitteisuus näkyy tarkastuksessa aina positiivisesti.
TurvaPaperin tarkastuskansio kokoaa riskiarviot, perehdytykset, käyttöluvat ja havainnot yhdeksi PDF-kokonaisuudeksi, jonka voi antaa tarkastajalle sellaisenaan.
Jos etsit tietoa ”työsuojelulain” vaatimuksista, lue myös opas Työsuojelulaki — mitä sillä oikeasti tarkoitetaan sekä opas Työnantajan velvollisuudet työturvallisuudessa. Ne löytyvät Oppaat-osiossa.
Tee tämä dokumentti 10 minuutissa
Täytä ohjattu lomake ja saat valmiin PDF:n heti käyttöön — tulosta tai lähetä eteenpäin. Ensimmäinen dokumentti on ilmainen.
- 9 € yksittäinen PDF (kertaosto)
- 34,90 €/kk kaikki dokumentit
- 299 €/v kaikki dokumentit, edullisin
Hinnat ilman arvonlisäveroa.
Etkö ole varma sopiiko tämä sinulle? Kysy ensin — vastaamme itse, ei chatbottia.
Lähteet
- Laki työsuojelun valvonnasta ja työpaikan työsuojeluyhteistoiminnasta 44/2006
- Työsuojeluhallinto: tarkastukset
Opas on yleisluontoinen eikä korvaa virallista laintulkintaa tai asiantuntija-arviota.
Muut oppaat
- Työsuojelulaki — mitä sillä oikeasti tarkoitetaan
- Työnantajan velvollisuudet työturvallisuudessa
- Turvallisuussuunnitelma: milloin vaaditaan ja mitä siihen kuuluu
- Säiliötyö ja ahtaat tilat — turvallinen työskentely
- Työturvallisuuslaki 738/2002 pienyrittäjälle
- Mitä työturvallisuus tarkoittaa käytännössä
- Työsuojelu työpaikalla: vastuut, henkilöt ja toimintaohjelma
- ASA-rekisteri: mitä työnantajan pitää tietää ja ilmoittaa
- Onko riskien arviointi pakollinen yksinyrittäjälle?
- Kuka vastaa aliurakoitsijan perehdytyksestä?
- Mitä vaaroja kattotyössä pitää huomioida?
- Mitä työturvallisuusasiakirjoja tilaaja voi vaatia työmaalle?
- Riskien arviointi pienyrityksessä
- Uuden työntekijän perehdytys
- Tulityöt työmaalla — luvat ja varotoimet
- Henkilönsuojaimet työpaikalla
- Työtapaturman ilmoittaminen ja tutkinta
- Kemikaalit ja käyttöturvallisuustiedotteet
- Putoamissuojaus ja telineet
- Työkoneiden käyttöluvat ja pätevyydet
- Sähkötyöt ja jännitetyöt työpaikalla
- Melu ja tärinä työssä
- Yksintyöskentelyn turvallisuus
- Ergonomia ja fyysinen kuormitus
- Ensiapuvalmius työpaikalla
- Työsuojelun toimintaohjelma
- Työterveyshuolto pienyrityksessä
- Työsuojelupäällikkö ja -valtuutettu
- Yhteinen työpaikka ja alihankkijat
- TR-mittaus rakennustyömaalla
- MVR-mittaus maarakentamisessa
- Nostotyöt ja nostoapuvälineet
- Trukkiturvallisuus varastossa
- Koneiden suojaukset ja tarkastukset
- Pöly ja asbesti työmaalla
- Kylmä- ja kuumatyö
- Järjestys ja siisteys työpaikalla
- Työturvallisuuskortti ja pätevyydet
- Henkinen kuormitus ja häirintä
- Työaika, väsymys ja palautuminen
- Liikenne- ja työmatkaturvallisuus
- Nuoren työntekijän turvallisuus
- Hätäpoistuminen ja pelastussuunnitelma
- Tapaturmien ja läheltä piti -tilanteiden tutkinta
- Sisäilma ja ilmanvaihto työpaikalla
- Työturvallisuuskoulutuksen suunnittelu
- Valaistus työpaikalla
- Etätyö ja toimistotyön turvallisuus
- Vaarallisten aineiden varastointi
- Säteily ja UV-suojaus työssä
- Väkivallan uhka asiakastyössä